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Litige relatif à un licenciement sans préavis de M.

A. Référence de la décision

  • Cour de cassation,
  • Ordonnance du 23 Juin 1988
  • Numéro d’inscription au répertoire général : 85-44.999

B. Parties

  • Demandeur : M. Raymond Z…
  • Défendeur : Société anonyme Air France

C. Contexte et objet de la décision

  • Litige relatif à un licenciement sans préavis de M. Z… par la société Air France.
  • M. Z… conteste le licenciement, arguant de la violation de la procédure disciplinaire prévue par le statut du personnel.
  • Le licenciement a été décidé après que M. Z… a été inculpé pour trafic de stupéfiants, bien qu’il ait bénéficié d’un non-lieu par la suite.

D. Moyens des parties

  • M. Z… soutient que la société n’a pas respecté la procédure disciplinaire obligatoire, prévue par l’article 43 du statut.
  • Il conteste l’équivalence entre l’infraction violée et les conséquences disciplinaires, affirmant que cela dénature le traitement de l’infraction.
  • Il invoque également une violation du principe de l’autorité de la chose jugée, en considérant que la cour d’appel a pris en compte une infraction pénale pour justifier son licenciement.

E. Réponse de la Cour

  • La Cour rejette le pourvoi de M. Z…
  • Elle affirme que l’article 43 autorise le licenciement pour infractions douanières sans passer par le conseil de discipline.
  • Les juges du fond ont constaté que M. Z… a commis des infractions affectant la réglementation douanière, justifiant ainsi le licenciement sans procédure disciplinaire préalable.

F. Conclusion

  • La Cour de cassation confirme l’arrêt de la cour d’appel et considère le licenciement de M. Z… comme conforme à la législation en vigueur.
  • Le pourvoi de M. Z… est donc rejeté.

Publication à télécharger : https://www.courdecassation.fr/decision/export/613720aacd580146773ed282/1