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Litige relatif à la rupture de contrats de travail suite à un incendie ayant affecté la société Sottrans.

A. Référence de la décision

  • Cour de cassation,
  • Ordonnance du 05 Mars 1997
  • Numéro d’inscription au répertoire général : 96-41.204

B. Parties

  • Appelante :
    • Société Saga Méditerranée
  • Intimés :
    • M. Gabriel O…
    • Société Sottrans
    • Mme Marie-Josée K…
    • Mme Rosa Z…
    • Mme Ginette E…
    • M. Jean-Paul L…
    • M. Jean-Claude N…
    • M. Joseph B…
    • M. Gilles H…
    • M. Alain M…
    • M. Gérard P…
    • M. René C…
    • Mme Jacqueline R… Tran
    • Mme Maryse I…
    • M. Alain F…
    • Mme Anne-Marie C…
    • Jacqueline Mahé, représentée par ses héritiers
    • M. Matias Molina A…
    • M. Robert S…
    • Georges D…, représenté par ses héritiers
    • Mme Nicole Y…

C. Contexte et objet de la décision

  • Litige relatif à la rupture de contrats de travail suite à un incendie ayant affecté la société Sottrans.
  • Les salariés ont contesté leur licenciement, arguant qu’il n’était pas justifié par un cas de force majeure.
  • La société Saga Méditerranée conteste la décision des juridictions inférieures ayant déclaré le licenciement sans cause réelle et sérieuse.

D. Moyens des parties

  • Considérant que la société Saga Méditerranée affirme que la rupture est due à un cas de force majeure lié à l’incendie.
  • Elle conteste également que les conditions de reprise du personnel n’aient pas été respectées lors de la location-gérance.
  • Elle soutient enfin qu’elle ne peut être responsable des licenciements effectués par la société Sottrans.

E. Réponse de la Cour

  • La Cour a jugé que la force majeure n’était pas constituée, car la société Sottrans avait donné son fonds de commerce en location-gérance, permettant ainsi la poursuite de l’activité.
  • Les arrêts ont confirmé que pour les salariés licenciés, les contrats avaient perduré au-delà de la date de l’incendie, rendant ainsi la société Saga Méditerranée responsable.
  • Il a été décidé que la société devait indemniser les salariés pour licenciement sans cause réelle et sérieuse.

F. Conclusion

  • Rejet du pourvoi de la société Saga Méditerranée.
  • Elle est condamnée à verser aux salariés une indemnité de 1 500 francs chacun.
  • Les dépens sont à sa charge.

Publication à télécharger : https://www.courdecassation.fr/decision/export/613722dbcd5801467740259f/1